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職位信息
技能要求：
市場管理，團隊建設(shè)
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及市場特點，制定產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃；
2、負責(zé)客戶關(guān)系的開發(fā)與維護，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標；
3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務(wù)談判及成交，落實客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系；
4、按照公司戰(zhàn)略目標和計劃，完成銷售目標；
5、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制；
6、根據(jù)公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設(shè)，負責(zé)團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。
7、按照公司戰(zhàn)略目標和計劃，完成銷售目標；
8、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點，制定產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃；
9、收集、分析市場數(shù)據(jù)，反饋最新市場信息、產(chǎn)品信息和競爭分析；
10、客戶信息資料整理，客戶信息庫建立
 
 
任職要求
1、3年以上銷售及團隊管理工作經(jīng)驗；
2、能獨立定制客戶方案，并積極尋求讓客戶滿意的策略；
3、敏銳的市場觸覺，出色的邏輯分析能力；
4、良好的團隊合作精神，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強的解決問題的能力；
5、熟練使用辦公軟件，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗及較強的邏輯思維能力；
6、良好的個人信譽及職業(yè)操守。