崗位職責(zé)：
 
1、制定區(qū)域公司經(jīng)營計劃及實施方案，確保公司年度目標(biāo)的達(dá)成；
 
2、主持區(qū)域公司日常經(jīng)營管理工作，負(fù)責(zé)城市公司重大經(jīng)營決策；
 
3、建立、完善公司管理體系及工作制度，并組織實施；執(zhí)行公司的投資決策，協(xié)調(diào)、督促投資項目如期開展前期規(guī)劃、工程建設(shè)、營銷管理等工作；
 
4、負(fù)責(zé)區(qū)域公司企業(yè)文化與團(tuán)隊建設(shè)；
 
5、建立、維護(hù)與本地區(qū)政府、職能主管部門及開發(fā)建設(shè)單位的良好工作關(guān)系，協(xié)調(diào)并妥善處理各類事關(guān)公司形象的突發(fā)事件，維持企業(yè)良好的公共形象。
 
 
 
任職要求：
 
1、全日制本科及以上學(xué)歷，10年以上工作經(jīng)驗,
 
2、5年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的總經(jīng)理工作經(jīng)驗（全程操作過兩個及以上10萬平米以上項目的工作經(jīng)驗），對房地產(chǎn)開發(fā)的各個環(huán)節(jié)有深刻的了解和獨到的見解；
 
3、具備較強(qiáng)的全局掌控能力、溝通能力、組織和協(xié)調(diào)能力。