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職位信息
崗位職責(zé)：
 
1、根據(jù)總公司目標(biāo)制定分公司的年度季度月度業(yè)績(jī)目標(biāo)；
 
2、根據(jù)總公司戰(zhàn)略統(tǒng)籌規(guī)劃分公司發(fā)展；
 
3、負(fù)責(zé)分公司市場(chǎng)拓展、建設(shè)、維護(hù)工作；
 
4、負(fù)責(zé)分公司日常管理組織完成總公司各個(gè)項(xiàng)任務(wù)和計(jì)劃；
 
5、分公司費(fèi)用規(guī)劃、審核、管理工作；
 
6、掌握分公司所在地市場(chǎng)趨勢(shì)，需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況和客戶狀況；
 
7、完成公司管理過(guò)程中其他重要事項(xiàng)。
 
 
 
任職資格：
 
1、具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
 
2、5年以上管理經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)，培訓(xùn)行業(yè)優(yōu)先。
 
3、強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心，獨(dú)立解決問(wèn)題的能力及很強(qiáng)的抗壓能力；
 
4、豐富的談判技能和良好的商務(wù)談判能力；市場(chǎng)洞察能力敏銳，良好的文字表達(dá)能力。